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什么理由可以当天辞职当天走

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因为快过年了，我想辞工马上走，用什么理由能管用？

我提出离职，想下个月走，结果公司让我马上走，怎么办？

既然你不想留，并且提出辞职报告，公司也不会因你的要求而满足你的。这个是人之常情的。早点回家休息吧。


提前一个月辞职,老板告诉不用等一个月.立刻可以走,老板的做法是不是不妥啊？

按《劳动合同法》规定，员工主动提出离职，试用期内员工要提前3天通知，非试用期员工要提前30天通知，所以你的做法没问题，很标准。

你向老板提出离职之后，老板直接让你走，那他的意思显然很明显了，就是你也不用再留30天了，也没啥需要交接的了，既然决定离职了就赶紧走吧。

这种情况下，既然你也是主动提了离职，出于善意和遵纪守法也提前30天通知了，但对方显然不领情啊，那没办法，就赶紧办理手续走人，开启新的生活，好合好散也挺好的。

题主既然这么问，多少还是心有不甘，觉得对方不按套路出牌，孰不知，这世上的事情就是如此，你有你的套路，对方有对方的套路，往往大家就不是一个道上的人，道不同不相为谋嘛。

很多同学对工作过的公司都是有感情的，离职的时候会比较伤感，觉得自己的工作蛮重要的，自己离职肯定会被挽留，一旦遇到跟自己设想情况不一致就会比较伤心，因爱成恨的例子比比皆是，其实完全没有必要，老板答应的这么痛苦，说明你在这个公司真心没那么重要，至少在老板眼里没那么重要，越大的公司越是如此，铁打的营盘流水的兵，离了谁公司一样运转，既然如此，赶紧换个地方也是好事，何必纠结？

想留，就好好干，争取干出一番业绩；

想走，就洒脱一点，潇潇洒洒的走；

不能相濡以沫，不如相忘于江湖。

以上便是康晓百科围绕什么理由可以当天辞职当天走进行分点梳理的全部内容，今天的知识分享到此结束。